贾明轻轻敲打着办公桌，一脸的微笑，并没有回答。

“不过，方老的儿子能到咱们炼铁厂来吗？采购部也算是一个大部门了，要是调到生产部去还是有些可能的，让方老的儿子到咱们炼铁厂来，那是不是有些太委屈了啊？”连杰想了想后，又为难的说道。

“这人我认识，他就是一个技术迷，原本我和他是一块分配工作的，我到了炼钢厂，他确被分配到了采购部，但这并非他的本意，他还是比较重意基层一线岗位的。”贾明一副胸有成竹的样子，说道：“何况，他到咱们炼铁厂来，我也不会亏待了他，直接就是技术主管一职，我想这个待遇，方老也不会说什么的。”

“希望如此吧！”连杰不是很放心的说道。

连杰在办公室里简单的又聊了几句，便离开了，毕竟他可以是答应过贾明的，明天一早就要交出一份年终报表出来的，时间虽然是有些急，但对于他来说这并不是什么问题，毕竟当初在炼钢厂的时候他也是做这一职的，现在虽然是统计全厂，但连杰还是比较有信心的。

何况，除此之外，他还得对炼铁厂所有的退休老职工进行统计，年底各项福利可都要要到位的。虽然也并非他的工作范围之内，但是贾明既然交待了下来，那他也只有去执行了，毕竟这也是一件好事。

看着连杰离去的身影，贾明轻叹了一口气，把连杰今天一叫来，便一下子吩咐了两件事情下去，确实够为难连杰的了，但无奈他现在手中无人可用，又有什么办法呢？现在炼铁厂中，他也只能相信连杰了，当然还有林子聪，但林子聪必竟只是一个车间组长，很多事情也是有心无力。

所以接下来，他便是要大力培育一些自已的得力助手，不然想要在炼铁厂做出一些成绩来，那就是一件很困难的事情。

而且，马平良的整改方案还不能落下，年关紧张，不得不加快步伐了。

“看来是需要在去找找张曲阳了，让他分担分担一些压力了。”贾明端起茶杯，喃喃道。

……

冶金厂行政部副部长的办公室内。

张曲阳正在训斥两个处室的处长，有关年后的一些调度和全厂的系统管理工作出现了一些问题，而这两个处室的处长竟然隐瞒不报，原本张曲阳在行政部便处处受到打压，心中的怨气早就积累到瓶颈了，正找不到找谁开刀子，没有想到这两个处室便送上门来了。

行政部负责全厂的行政综合协调管理，而张曲阳便是在行政部分配到了负责综合统计处，质量管理处和一些商务中心管理，可以说，张曲阳在行政部三个副部长当中职权是最小的一位，这也没有什么，毕竟刚上任，能分配到质量管理处和统计处也是很不错的，但统计处的细节繁杂，并不是一个好管理的处室，而单单这一次统计处就出现了问题。

集团抽查的结果与冶金厂统计处的报表略有些误差，虽然仅是一小部分，但集团内如果真拿这件事情做文章的话，那张曲阳的这个分管领导将会直接受到处罚。

要知道，张曲阳这才上任一个星期，就让他来背这个黑锅，张曲阳能不发火吗？

何况这两个处长跟本就没有把他这个分管领导放在眼里，在他们的眼中，只有行政部第一副部长何志华，而这何志华又是毛大庆的人，张曲阳自然不敢对何志华怎么样，但是对自已分管的两个处长开开刀子还是有这个权力的。

听张曲阳的怒斥，这两位处长全都感觉到脸上十分的难看，但又不敢回应，虽然身后有着何志华这尊大靠山椅仗着，但张曲阳毕竟是他们的分管领导，如果一点面子都不给予的话，那就有些说不过去了。

当然，对于他们这些常年稳坐办公室的老人而言，应付这种场合，那完全就是家常便饭了，反正骂骂又不会掉块肉，张曲阳爱骂就骂呗，等张曲阳的牢骚发完了，该如何还是如何，张曲阳总没有权利去开除他们。