第126章
“再说,你可别小看这先进个人。这是要报到武装部去的。不光是个名头,更是武装部对你干的活儿,给的肯定。”
“处长,先进个人……有东西发吧?”
张军话没经脑子,直接蹦了出来。
沈承良愣了愣。
上上下下把他打量了一番。
他还真没见过,有人上赶着要奖励的。
那时候的风气就这样,精神上夸两句,就是最大的劲头儿了。
荣誉摆在第一位,思想觉悟也得跟上。各种称号发下去——像“劳动模范”
“先进个人”
“五好职工”
“红旗手”
,名气响当当。
全国级别的荣誉,比如“全国劳动模范”
,那含金量真不低,基本算个人职业上的顶点了。
宣传手段呢,全靠广播、表彰大会这些公开场合表扬。有些全国大奖,还能被推到地方甚至全国当典型宣传,变成全社会学习的标杆。
这也算祖上冒青烟了。
当然,物质奖励也有,但只是个添头,精神奖励才是主菜。
这小子到底年轻点。
沈承良本来想纠正张军这想法,可转念一想,这些货是他搞来的,以后还指着他弄更多,总不能泼冷水。
于是,他板起脸,一本正经地说。
“先进个人当然有赏。评上了,就要去部里参加年底表彰大会,部里领导亲自发奖。奖品嘛,挺实惠的——一个印着‘先进个人’字样的搪瓷缸,顺带还有条毛巾。”
“这可是稀罕物。特别是那个搪瓷缸,印上字就是荣誉的证明。”
张军噎住了。
还不如不问。
沈承良的声音又飘过来。
“最关键的,评上先进个人,对你以后评级升职有很大帮助。”
这话一出,张军心头一热。
他现在是保卫科四队的大队长,行政19级科员,也算一级办事员,一个月工资78块,级别跟股级差不多。
再往上迈一步,才是科级。
只有进了行政十八级,才算正儿八经的科级干部。
这至少是个看得见的目标。
一下子,他浑身都是劲儿,心里那股激动劲儿像要冲出来,催着他鼓足干劲、力争上游。
他精神一振,腰杆绷得笔直,声音亮堂堂地说。
“谢谢处长,您放心,我肯定加把劲,把保卫工作干好。”
“行。”
沈承良满意地看了他一眼,顿了一下,像想起什么事。
“张军同志,你今天过来有什么事吗?”
张军这会儿早把多要物资的念头丢到脑后,认真地回话。
“报告处长,我这次来,主要是汇报刘海中、王德顺几个人的处理意见……”
然后,他把李翠兰带着贾东旭俩孩子上门逼一个高中生的事儿,从头到尾讲了一遍。

